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《可复制的领导力》 樊登

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 楼主| 发表于 2022-12-24 22:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
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类 目:  管理 
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书名:可复制的领导力
作者:樊登
分类:管理 领导
ISBN:9787508682464

内容简介

互联网时代,每一位知识工作者,都是管理者。领导力已不再是某些人的专属能力,而成为每一个人生存、发展所需的硬技能。

领导力不是天生的基因带来的能力,而是一系列可操作、可模仿、可践行的工具:沟通视窗、目标管理、倾听反馈……如果你想在这个时代抢占先机,活得体面而富有尊严,那么:

领导力便是你的人生必修课!

作者简介

樊登,3000000 订阅用户App“樊登读书会”发起人,国内领导力专家。他提出的“可复制的领导力”理念、方法以及实操技巧和经验,深刻影响海尔、华为、苏宁、中国银行等领军企业,并被北大总裁班、清华大学MBA课程等进一步传播。
   
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 楼主| 发表于 2024-8-18 14:36 | 显示全部楼层
标题:《可复制的领导力》--樊登的洞见

在当下这个互联网快速发展的时代,每个人都或多或少地成为了知识工作者和管理者,而《可复制的领导力》一书,正是樊登基于这样的时代背景,为我们呈现的管理必读之作。书中所阐述的领导力不再是高高在上的专属技能,而是每一个现代人生存与进步的必备技艺。

书中的核心观点指出,领导力并非与生俱来,它是由一系列可以通过不断实践而习得的技能构成。这些技能包括沟通视窗、目标管理和倾听反馈等。在这里,樊登不仅仅是提出了理论,更是给出了具体的实操建议,让领导力变得可复制、可行。

特别值得一提的是,樊登对于目标管理这一环节的深刻剖析。他不仅强调设置目标的重要性,更细致地解读了如何通过合理的目标设定来激发团队的潜能,以及如何通过有效的跟踪与调整保证目标的实现。这点对于管理者而言,无疑是提供了一把解开团队动力之谜的钥匙。

书中还涵盖了倾听反馈的重要性,作者通过生动的例证讲解了良好沟通对于领导力的影响。樊登提到,真正的领导者不仅要能够传达自己的思想,更要学会倾听他人的心声,这样的互动才能促进团队的和谐与进步。

《可复制的领导力》以其深入浅出的笔法,将原本抽象的领导力变得触手可及。通过阅读这本书,读者能够获得一系列实际操作的领导工具,更能在樊登的引领下,学会如何打造一个高效、有序的团队。这本书不仅是商业课的精华分享,更是时代所需的领导力培养指南。
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