《向上管理》 蒋巍巍

学无止境

         

书名：向上管理
作者：蒋巍巍
分类：管理 职场
ISBN：9787115396730      

内容简介

全面解析职场中的上下级关系，如何建立和谐的上下级关系，手把手教你如何正确汇报工作!学会正确汇报工作，助你从“小透明”变身“不可替代者”，成为上司信任和倚赖的对象！爱奇艺同名网络课程点播次数超200万，超千万职场人士强力推荐！

这是一本有关“工作汇报”的实用手册，通过“3种认识、3个步骤和5个问题”全面解析职场中的上下级关系，以及如何建立和谐的上下级关系，手把手教你如何正确地汇报工作，同时本书也是解读“如何与上司完美相处的”的行为指南。最重要的，读者在学会正确汇报工作的同时，能够从被管理者变身成向上管理者，在职场中工作通畅，取得骄人业绩！

作者简介

蒋巍巍，高级企业管理顾问，著名领导力讲师，新锐派情商训练导师，常年专注于性格，情商，领导力领域的研究和授课，被企业评为“最实用的领导力”讲师，被学员誉为“职场干货培训师”。常年担任《哈佛商业评论》《麦肯锡季刊》《世界经理人》《中人网》《价值中国》等一流财经媒体专栏撰稿人。

曾在解放军某快速反应部队任职，退伍后就职于TCL集团、影响力集团，三叶集团。担任过班组长，车间主任，产品经理，渠道经理，市场部经理，营销部长，分公司总经理，培训总监，大区总监，营销中心总经理，常务副总经理，COO,CEO，独立董事等职位。

《成长力》《跟FBI学阅人术》《冲突管理》《左右逢源》《打造高绩效团队》《影响团队执行力的八大根源》《提高决策力的51条法则》《总裁变革智慧》等。


   

学无止境

《向上管理》这本书由蒋巍巍著述，核心内容聚焦于职场中员工与领导之间的层级关系、员工个人定位及基本素养，以及如何通过有效的汇报与协助领导工作来进行“向上管理”。下面将详细点评此书的精彩内容：

1. 阐述上下级关系：
   - 书中对上下级关系的解析透彻且实用，作者蒋巍巍借助自己在企业管理顾问的身份背景，系统性地为读者呈现了一套明晰的上下级互动框架。这不仅有助于即将步入职场的新人快速理解企业文化和结构，也为在职员工提供了优化人际网络的方法。
   - 在理解了上下级关系的基础上，书中还进一步指导读者如何建立和谐的上下级关系，这是职场发展的重要一环。

2. 员工定位素养：
   - 针对员工个人定位，书中给出的观点是既要有清晰的自我认知，也要在实际工作中不断精进自己，塑造专业形象。这样的定位不仅有助于个人职业规划，更能够在团队中发挥出更大的价值。
   - 而在基本素养的培养上，蒋巍巍强调的是细节处理能力和职业化精神。书中指出，良好的职业素养是职场成功的重要保障，也是构筑个人品牌的关键因素。

3. 汇报协助领导：
   - 在“向上管理”这一部分，书中提到正确汇报工作的重要性。作者从实际操作层面出发，手把手教学员如何进行有效沟通，确保信息传递的准确性和及时性。
   - 除此之外，学会从领导的角度思考问题，并提供相应的协助与支持，这不仅能增加工作上的相互信任，还能使你成为领导眼中的“不可替代者”。

4. 提升个人能力：
   - 作者蒋巍巍在书中不吝嗇地分享了他作为高级企业管理顾问的实战经验，特别是在“中国式团队建设”与企业执行力提升等方面的研究成果。
   - 对于职场新人来说，这些经验分享堪比一线实战的宝贵教材，有助于他们快速完成从理论到实践的转变，提升解决实际工作问题的能力。

5. 作品可读性：
   - 《向上管理》的内容丰富而深入浅出，语言表述清晰，避免了过多的专业术语，使得读者即使没有专业背景也能轻松阅读并获取核心知识。

6. 适用人群广：
   - 无论是即将毕业的学生，还是已经工作多年的职场人，都能从这本书中找到适合自己的成长点。书中的内容既有初级的职场入门知识，也有深入的管理哲学可供职场资深人士参考。

7. 实操性强：
   - 书中不仅仅停留在理论层面，更有大量实操性的建议和策略。这些策略往往都经过作者的实际检验，具有很强的可操作性。

8. 引导思维转变：
   - 除了提供具体的操作技巧，该书更重要的是引导读者进行思维方式上的转变。如从执行者转变为管理者的思维模式，这种思维的转变对于职场发展至关重要。

此外，值得一提的是，读者在阅读《向上管理》时，可以结合自己的实际情况进行思考和实践。例如，当遇到上下级沟通不畅时，可以尝试书中提出的沟通技巧进行调整；在职业规划方面，则可以依据书中关于个人定位的建议来优化自己的发展路径。

总结来说，《向上管理》这本书以其丰富的内容、实用的建议和操作性强的特点，为职场人士提供了宝贵的资源。书中不仅涉及如何与领导建立良好关系、有效汇报工作的技巧，还涵盖了个人职业定位和素养提升等关键要素。